segunda-feira, 19 de março de 2012

O líder e os outros !!!!


Poucos são aqueles que têm qualidades e capacidades para liderar. Ser líder não depende do grau académico, da posição hierárquica ou da imposição de superioridade…
O que distingue um líder de outros empreendedores?
Exemplo. Um líder é aquele que lidera pelo exemplo, através das suas acções e atitudes e não apenas através das suas palavras.
Responsabilidade. Um líder aceita responsabilidades acima da média e não só é responsável pelos seus resultados, como também é responsável pelos resultados da sua equipa, sejam eles bons ou maus.
Paciência. Um líder é paciente a preparar a sua estratégia, a ensinar a sua equipa e é paciente no percurso até atingir os seus objectivos.
Comando. Um líder deve estar sempre na linha da frente na tomada de decisões, no momento de assumir riscos e no momento de motivar a equipa para vencer o desafio.
Compaixão. Um líder não usa a sua posição para criticar e rebaixar os outros, usa sim a sua posição para ensinar e desenvolver as mentes que o rodeiam, considerando sempre as emoções e os pontos de vista dos outros.
Objectivos. Um líder traça objectivos com visão de futuro, pensado no curto e no longo prazo e motiva a sua equipa a seguir o caminho traçado, mesmo sabendo que tem pela frente obstáculos difíceis e que exigem muito esforço para serem vencidos.
O sucesso de um líder é medido não só pelos resultados atingidos, mas também pela satisfação da sua equipa em os atingir.

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